Business Development (Intern - WFH) (Rolling Intake)

Tentang Cakap

Cakap (PT Cerdas Digital Nusantara) adalah perusahaan edu-tech yang menawarkan berbagai kursus dan materi pembelajaran untuk memperkaya skills. Di 2019, Cakap diberi rekor oleh MURI sebagai Aplikasi Daring Pertama Belajar Bahasa Dengan Interaksi Dua Arah Secara Langsung di Indonesia.

Yang akan kamu lakukan

Sebagai Business Development Intern, kamu akan bertanggung jawab atas tugas-tugas berikut:

• Melakukan riset online, menggunakan media sosial, dan memanfaatkan basis data untuk mengidentifikasi calon pelanggan dan perusahaan yang sesuai dengan profil target.
• Melakukan pendekatan dingin (Cold Outreach): Memulai kontak dengan calon pelanggan potensial melalui pemasaran melalui email, panggilan telepon, atau metode komunikasi lainnya.
• Menganalisis kebutuhan calon klien potensial dengan melakukan riset pasar dan merancang strategi bisnis yang relevan.
• Melakukan tindak lanjut kepada calon klien potensial.
• Mengumpulkan dan mengelola detail database calon pelanggan.
• Membantu dalam menyiapkan administrasi untuk pengembangan bisnis yang lebih senior.

Training & Pengembangan Diri

Sebagai perusahaan edutech, Cakap sangat peduli terhadap pendidikan dan dampaknya bagi orang lain. Kualitas hidup yang meningkat melalui pendidikan adalah tujuan utama Cakap didirikan. Tidak hanya untuk para siswa atau pengguna, Cakap juga berupaya mewujudkan gagasan ini dalam tim mereka. Oleh karena itu, Cakap mendorong para karyawannya dengan memfasilitasi berbagai pelatihan sesuai kebutuhan.

Benefit

Di samping mendapatkan uang saku, berikut adalah beberapa manfaat yang juga kamu dapatkan sebagai intern:

• Sesi pelatihan yang banyak sangat membantu bagi intern yang baru pertama kali magang.
• Manajer dan rekan kerja yang ramah dan approachable.
• Tipikal lingkungan kerja di startup yang terbuka dan menyenangkan
• Bimbingan dari orang-orang berpengalaman yang sangat membantu.
• Kesempatan bekerja hybrid
• Lokasi kantor strategis di Jakarta Barat, dekat dengan stasiun KRL.

Jenjang Karir

Cakap memberikan dukungan yang kuat untuk pengembangan karyawan dan berkomitmen untuk membantu mereka mencapai potensi terbaiknya. Sebagai hasilnya, kamu pun memiliki peluang untuk mengembangkan karir di dalam perusahaan ini untuk meraih pengalaman luar biasa yang akan bermanfaat di masa depan.

Work-life Balance

Berdasarkan ulasan karyawan di platform karir lain, Cakap mendapat rating 4,4 dari 5 dalam hal work-life balance. Dengan kebijakan bekerja dari kantor (WFO) hanya 2 hari dalam seminggu, sementara sisanya dapat dilakukan dari rumah (WFH), Cakap memberikan fleksibilitas yang memungkinkan para karyawan untuk menyesuaikan jadwal kerja mereka dengan kebutuhan pribadi, sehingga tercipta lingkungan kerja yang seimbang dan mendukung untuk mencapai produktivitas yang optimal.

Kultur Kerja

 

 

 

 

View this post on Instagram

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

A post shared by Life at Cakap (@lifeatcakap)

Suasana kerja di Cakap cukup kekeluargaan seperti yang dapat dilihat pada video di atas. Terlihat sebagian karyawan sedang mengadakan potluck untuk mengenang waktu mereka bersama beberapa orang karyawan yang akan resign. Dari momen perpisahan tersebut, dapat disimpulkan bahwa antarkaryawan memiliki hubungan yang apresiatif dan saling mendukung.

Tentang Kamu

Jika kamu tertarik dengan kesempatan ini, berikut kualifikasi yang harus kamu penuhi:

• Teliti, inisiatif, detail, cekatan, mampu membuat strategi dan solusi terhadap masalah.
• Senang mempelajari dan bereksplorasi terhadap hal baru maupun tantangan.
• Dapat mengoperasikan komputer; Microsoft Word, Excel, PowerPoint, Design Canva, termasuk penggunaan Google Drive.
• Mempunyai kemampuan untuk menjalin relasi dan presentasi.
• Komunikatif terhadap tim maupun atasan.

Sumber

Data pada halaman ini dirangkum dari sumber berikut:

• cakap.com/tentang-kami
• glassdoor.com/Reviews/Cakap-Reviews